ISSN 2316-3992
VOLUME: 4
NÚMERO: 10
JUN/OUT 2015
TÍTULO:
A GAMIFICAÇÃO E A NECESSIDADE CONSTANTE DE MUDANÇAS NAS ORGANIZAÇÕES
AUTOR (ES):
Juliana CELANO 1, Wellington LEITE 2 e Franciane Piauí da SILVA 3
Resumo: O presente artigo busca usar as contribuições teóricas da Comunicação Organizacional e da Administração para compreender a utilidade de uma nova ferramenta de engajamento: a gamificação. Tentando mostrar a evolução da concepção de trabalho, mostraremos que o uso das técnicas de jogo em ambientes profissionais podem gerar inovação, compromisso, facilitar a resolução de problemas e maior produtividade de forma lúdica.

Palavras- chave: Administração; Comunicação Organizacional; Gamificação.

UNIGRAN - Centro Universitário da Grande Dourados
Faculdade de Ciências Administrativas e Contábeis
Dourados - Mato Grosso do Sul - BRASIL
Todos os direitos reservados a UNIGRAN | 2014